Ищем PHP разработчика в команду разработки! Узнать подробности

Главная / Инструкции /

Что делать, если работал на работодателя – физическое лицо, и он не хочет выплачивать долги по зарплате.

Вкратце об инструкции

Такие случаи встречаются на практике в торговле в небольших магазинах, когда работодатель – индивидуальный предприниматель.
Такой работодатель принимает на работу без оформления трудового договора, а по прошествию нескольких месяцев увольняет сотрудника и не выплачивает ему заработную плату.

детализированная инструкция

ШАГ 1.
Пишем заявление

Пишем заявление вашему работодателю с претензией по невыплате заработной платы. В заявлении указываем дату принятия на работу, срок работы, выполняемую трудовую функцию, размер заработной платы и сумму к выплате.
Отправляем заказным письмом с уведомлением.

ШАГ 2.
Собираем свидетельские показания

Собираем показания свидетелей по факту вашей трудовой деятельности у вашего работодателя.

Обязательно в показаниях свидетелей должны быть факты длительности вашей работы, сменности, факты, подтверждающие наличие у работодателя каких-либо инструкций, и других документов, в которых вы расписывались и это видели другие работники.

ШАГ 3.
Подаем заявление в суд

Пишем исковое заявление по установлению факта трудовых отношений и нарушение работодателем трудового законодательства. В заявлении указываем,  какие трудовые обязанности выполняли, длительность работы. Указываем свидетелей, которые могут подтвердить факт вашей трудовой деятельности.

ШАГ 4.
Пишем заявление в Государственную инспекцию по труду

Пишем заявление в Государственную инспекцию труда с просьбой провести проверку по факту нарушения трудового законодательства у индивидуального предпринимателя и привлечения его к ответственности.

На сайте налоговой инспекции посмотрите данные вашего работодателя – индивидуального предпринимателя. Его ИНН, место фактической регистрации. Эти данные необходимо указывать во всех заявлениях и письмах.

ШАГ 5.
Пишем заявление в суд

В случае  если в предыдущем судебном разбирательстве суд вынес решение о признании между вами и работодателем – индивидуальным предпринимателем трудовых отношений, пишем новое исковое заявление с просьбой обязать работодателя выплатить вам задолженность по заработной плате.

Прикладываем ваши расчеты задолженности.

#angrycitizen
Партнёры проекта Работа в России Наш город Гостехнадзор Москвы Правительство Республики Ингушетия Территориальный орган Росздравнадзора по Краснодарскому краю Главное управление государственного административно-технического надзора Московской области Тульская область Московская область Автомобилисты подмосковья Лига закона